Bedöma kontra uppfatta
- Judging Types är proaktiva och målinriktade och värdesätter produktivitet och att uppgifter slutförs, ibland till och med på bekostnad av effektivitet. De tenderar att vara självsäkra, har höga förväntningar på sig själva och föredrar att arbeta självständigt och förlitar sig på ett stabilt och konsekvent förhållningssätt till livet och arbetet.
- Uppfattande typer utmärker sig genom anpassningsförmåga och flexibilitet, och värdesätter samarbete och öppna diskussioner för att samla in olika perspektiv. De är ödmjuka inför sin egen förmåga och prioriterar precision och kvalitet framför snabbhet och kvantitet i sitt arbete. Perceptiva typer är benägna att utforska flera alternativ och är öppna för att ändra planer baserat på nya insikter eller känslor.
Frågor för reflektion
- När du tar dig an uppgifter, prioriterar du att få saker gjorda snabbt och effektivt, eller fokuserar du på kvaliteten och noggrannheten i arbetet, även om det tar längre tid?
- I diskussioner eller grupparbeten, tycker du att du tryggt kan säga vad du kan och ta kommandot, eller föredrar du att ställa frågor och ta hänsyn till andras synpunkter innan du fattar beslut?
- Fundera över dina arbetsvanor: Är du mer benägen att hålla dig till en stabil och konsekvent rutin, eller trivs du i miljöer där du kan anpassa dig och ändra planer efter behov?
- Reflektera över hur du hanterar projekt eller mål: Föredrar du att sätta upp tydliga, ambitiösa mål för dig själv och arbeta självständigt för att uppnå dem, eller söker du samarbete och input från andra för att säkerställa ett väl avvägt resultat?